مساهمة الرقابة الإدارية الاجتماعية والاقتصادية في تحديث الإدارة في المنظمات العامة: دراسة حالة المغرب
DOI:
https://doi.org/10.5281/zenodo.19314087الكلمات المفتاحية:
الرقابة الإدارية الاجتماعية-الاقتصادية، التحديث الإداري، منظمة عموميةالملخص
يهدف هذا المقال إلى فهم الكيفية التي تسهم بها الرقابة الإدارية الاجتماعية-الاقتصادية في تحديث أساليب التسيير داخل المنظمات العمومية، وذلك من خلال دراسة حالتين تطبيقيتين.
وتُبرز نتائج التحليل داخل الحالات مساهمات التسيير الاجتماعي-الاقتصادي في عدة مجالات، من بينها: إرساء نمط تسييري قائم على الثقة، وتجديد الحوار الاجتماعي، وتثمين الرأسمال البشري، وتقاسم مهام القيادة الاستراتيجية والتشغيلية، واعتماد تسيير ديناميكي، فضلاً عن تحسين عملية اتخاذ القرار.
كما تُظهر المقارنة بين الحالتين وجود شروط تمهيدية أخرى لتفعيل الرقابة الإدارية الاجتماعية-الاقتصادية، والتي تشكل عوامل أساسية لنجاح مشروع التحديث الإداري القائم على التسيير الاجتماعي-الاقتصادي.
التنزيلات
التنزيلات
منشور
إصدار
القسم
الرخصة
الحقوق الفكرية (c) 2026 MANAGEMENT CONTROL, AUDITING AND FINANCE REVIEW (MCAFR)

هذا العمل مرخص بموجب Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License.

















